岗位职责: | 1. 负责项目核心框架、局部模块的设计; 2. 根据开发进度和任务分配,完成相应模块软件的设计、开发及编程任务; 3. 及时解决项目开发过程中的关键问题和技术难题; 4. 负责需求及设计中相关文档的撰写工作; 5. 对技术开发工程师进行培训指导; 6. 对系统发展提出预见性意见; 7. 完成领导交办的其他工作。 |
岗位要求: | 1. 计算机或其他相关专业毕业,本科以上学历; 2. 精通Java,有3年以上Java企业应用开发经验 ,具备深厚的Java功底; 3. 熟悉Struts,Hibernate,Spring,Ibatis等开源框架,有架构设计经验者优先; 4. 精通J2EE体系结构,有大型关系型数据库的开发和设计经验; 5. 能熟练使用Linux系统; 6. 有较强的学习创新能力,在对新技术的掌握方面保持与时俱进; 7. 为人诚信,思维严谨,工作主动,能承受一定的工作压力; 8. 工作勤奋,责任心强,具有良好的沟通能力和团队合作意识; 9. 有敏捷开发和测试自动化经验者优先; 10. 有Flash、HTML5开发经验者优先。 |
立即投递简历 |
岗位职责: | 1. 带领项目组进行项目策划,确保产品设计方向准确,思维缜密,产品项目策划结构清晰,分工明确; 2. 负责研究用户行为习惯,提升产品的易用性; 3. 跟踪研究行业动态,了解竞争对手产品、用户动态,定期提交分析报告; 4. 负责横向部门间的联络、协调和驱动(研发、UI设计、运营、市场及商业合作),评估优化应用部门需求,跟踪推动开发、测试部门工作,保证项目进度和质量,并进行效果评估和分析; 5. 跟踪产品上线后的产品运营状况、收集客户反馈信息,及时进行产品优化改进; 6. 收集各方需求,结合市场情况设计产品方案,撰写产品需求书,推动和协调开发部、测试部门开发与测试工作; 7. 推动运营部门的产品运营、市场推广,关注产品销售数据,定期提交总结分析报告; 8. 负责产品文档编辑制作工作; 9. 负责为销售部门提供技术支持,采集需求,并形成产品设计文档,指导研发人员进行开发。 |
岗位要求: | 1. 5年以上计算机软件行业产品经理工作经验(有app经验或者运营者优先考虑); 2. 能够独立带领并管理团队; 3. 具备较强的产品策划能力,可以独立完成产品的完整策划、设计; 4. 编写文档(WORD、POWERPOINT)能力较强,可以根据客户需求编写专业水准的方案; 5. 有较强的逻辑思维能力和组织能力;专业知识扎实,责任心强,创新能力强; 6. 能够充分考虑用户体验,熟练使用原型工具; 7. 研究生及以上学历优先考虑。 |
立即投递简历 |
岗位职责: | 1. 带领团队进行业务需求分析,方案设计和技术开发; 2. 有中小型团队管理经验; 3. 对项目管理熟悉,以及熟悉相关工具(如:Redmine、SVN等); 4. 有丰富的服务器(Linux)管理经验; 5. 从事过大量LAMP平台开发工作; 6. 参与开发团队的人员招聘、培训指导、绩效管理及团队建设等方面的工作; 7. 整合公司内外部技术资源进行技术规划,平台开发。负责技术预研、可行性评估; 8. 对软件开发成果进行管理,包括收集、整理、持续改进、分布和培训; 9. 负责按照行业通用要求,制定相关管理制度、开发规范,优化软件设计开发流程。 |
岗位要求: | 1. 本科以上学历,7年以上工作经验,3年以上管理经验; 2. 带领团队进行业务需求分析,方案设计和技术开发; 3. 有中小型团队管理经验; 4. 对项目管理熟悉,以及熟悉相关工具(如:Redmine、SVN等); 5. 有丰富的服务器(Linux)管理经验; 6. 从事过大量LAMP平台开发工作。 |
立即投递简历 |
岗位职责: | 1. 根据公司的发展战略和年度要求,制定年度的市场拓展计划和产品销售计划并组织实施; 2. 了解市场发展趋势,了解竞争对手信息,了解客户需求; 3. 全面负责销售工作,分解销售任务指标,负责部门销售运作,负责指导客户的开发并协调处理工作中遇到的困难,带领团队最终实现销售目标; 4. 根据公司要求,完成部门费用的审核与控制工作,做好费用预算工作; 5. 根据团队发展需要合理配置团队人员,对部门人员进行管理、考核、培训,提升团队的整体能力;同时监督本部门员工绩效的实施;评定本部门员工的工作能力; 6. 定期参加公司例会,对市场竞争发展情况、部门现存在问题等,提出改进方案。 |
岗位要求: | 1. 具有市场营销、计算机类相关专业,本科以上学历; 2. 8年以上相关行业经历,3年以上it软件产品、it解决方案销售和管理经验; 3. 优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的工作; 4. 有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力,学习能力强;逻辑性强和良好的语言表达能力; 5. 具有强烈的进取心,精力充沛,身体健康,乐观豁达,富有开拓精神; 6. 能够认同企业文化。 |
立即投递简历 |